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기초컨설팅

AA 미이행 사업주 명단공표 대상에서 제외되었을 경우 기업에서 받아야 하는 의무컨설팅으로,
여성고용기준 미달 유형에 따른 문제점 진단 및 CEO(CHO) 인터뷰를 의무적으로 실시하여 여성고용 개선의지를 증진하기 위한 의무컨설팅 입니다.

기초컨설팅 내용 안내

전년도 평가 결과
구분 내용
지원대상 전년도 이행보완계획서 심사 결과 “기초 컨설팅“ 실시대상으로 선정된 사업장 기초 컨설팅 실시 대상으로 선정되었으나 당해연도 내 미실시 사업장은 차년도 이행실적보고서 평가 시 불이익
진행기간 협약체결일 이후 ~ 4주이내(신청사업장과 진행일정 협의)
협약기간 2023.5.19.까지(’23년 중 기초컨설팅 시행완료) 협약희망일은 우선 신청사업장별 순차적으로 확정되며, 해당 희망일에 재단과 협약이 불가능할 경우 신청기한 내 일정 변경 협의 가능
서비스 주요내용 CEO·CHO 인터뷰(필수), 남녀고용평등 및 일·생활균형 수준 진단 등을 통한 현황 진단 유형별 맞춤형 개선과제 제안 및 도입방안 설계 적극적 고용개선조치 제도 안내, 유형별 벤치마킹 사례 제공

서비스 진행 프로세스

연필

신청 접수

신청 접수

AA 퍼실리테이터 배정

돋보기

착수 및 자료요청

협약체결

추진 조직 구성

추진 전략 수립

자료요청

기업 : 인사관리 관련 자료 작성
재단 : 시행계획서 준거집단 분석

종이

유형화 분류

유형화 분류

제도설계 방향 수립

핵심 개선과제 도출

연필

분석 및 진단

인터뷰 진행(담당자, 핵심근로자)

내·외부 환경분석(준거집단 비교)

AA관련 법적사항 진단 여성고용수준 진단 HR제도차별 진단 WLB 제도·환경진단
연필

CEO(CHO) 보고

진단결과 CEO(CHO) 보고 및 인터뷰

장애요인 도출

진단 보고서 작성

실행 지원방안 모색

우수사례 벤치마킹

신청서 회신처

관련문의: 노사발전재단 차별개선팀 02-6021-1239, aanet@nosa.or.kr